Joomla Templates and Joomla Extensions by ZooTemplate.com

План заходів спрямованих на запобігання та протидію булінгу

                                                                                                                               


                                                                                                                                                                             ЗАТВЕРДЖУЮ 
                                                                                                                                                                              Т. в.о. директора 
                                                                                                                                                                              ___________В. ТЕРЕЩУК
Наказ від  14.07.2020 №23                  


План заходів спрямованих на запобігання

та протидію булінгу (цькуванню)

№ з/

Заходи

Термін виконання

Відповідальні

1

Оновлення та опрацювання нормативно-правових документів, що забезпечують запобігання та протидію булінгу

постійно

Директор Л. МЕЛЬНИК

2

Створення безпечного освітнього середовища в ЗДО вільного від насильства та булінгу (цькування)

постій

Директор Л. МЕЛЬНИК
вихователь- методист Турук Н. Є.практичний психолог Лукша Т. І., вихователі

3

Надання психолого-педагогічної допомоги здобувачам освіти, які вчинили булінг (цькування), стали його свідками або постраждали від булінгу

за запитом

практичний психолог
Лукша Т. І., вихователі

4

Організація роботи «Скриньки довіри» для батьків і педагогів, оновлення інформації веб-сайту з проблеми запобігання та протидію булінгу

постійно

вихователь- методист
Турук Н. Є.

5

Проведення профілактичної роботи щодо запобіганню булінгу в ЗДО

постійно

вихователь- методистТурук Н. Є. практичний психолог Лукша Т. І.

6

Тематичні тренінги для батьків

протягом 2020/2021 н.р.

практичний психолог
Лукша Т. І., вихователі

7

Інтерактвне навчання та консультативна робота з педагогами

протягом 2020/2021 н.р.

практичний психолог Лукша Т. І.

8

Організація та проведення занять та бесід, що формують у дітей уявлення про толерантність по відношенню до різних людей, справедливість, порядність

протягом 2020/2021 н.р.

вихователі всіх груп

9

Розповсюдження інформації щодо профілактики булінгу та мобінгу»: пам’ятка, листівки , інформація на стенді практичного психолога

постійно

практичний психолог
Лукша Т. І.

Процедура подання (з дотриманням конфіденційності) заяви про випадки булінгу (цькування)

1.Усі здобувачі освіти, педагогічні працівники закладу, батьки та інші учасники освітнього процесу повинні обов’язково повідомити керівника закладу дошкільної освіти про випадки булінгу (цькування), учасниками або свідками якого вони стали, або підозрюють про його вчинення по відношенню до інших осіб за зовнішніми ознаками, або про які отримали достовірну інформацію від інших осіб.

2.На ім’я керівника закладу пишеться заява (конфіденційність гарантується) про випадок булінгу (цькування).

3. Керівник закладу видає наказ про проведення розслідування та створення комісії з розгляду випадку булінгу (цькування), скликає її засідання.

4.До складу такої комісії входять педагогічні працівники (у тому числі психолог), батьки постраждалого та булерів, керівник закладу дошкільної освіти та інші зацікавлені особи.

5.Рішення комісії реєструються в окремому журналі, зберігаються в паперовому вигляді з оригіналами підписів усіх членів комісії.

Порядок реагування на доведені випадки булінгу (цькування) та відповідальність осіб, причетних до булінгу

1. Керівник закладу має розглянути звернення у встановленому порядку.

2. Керівник закладу створює комісію з розгляду випадків булінгу, яка з’ясовує обставини булінгу.

3. Якщо комісія визнала, що це був булінг, а не одноразовий конфлікт, то директор закладу освіти повідомляє уповноважені підрозділи органів Національної поліції України та Службу у справах дітей.

4. Особи, які за результатами розслідування є причетними до булінгу, несуть відповідальність відповідно до частини другої статті 13 Кодексу України про адміністративні правопорушення.

Finland inotur picma